hósdagur 1. desember 1983síða 14
‹ fyrra síða allar 24 síður næsta síða ›
Hendan síðan hevði ongan tekst í PDF-skjalinum. Teksturin niðanfyri er lisin maskinelt (OCR) og kann hava villur.
Tekstur á síðuni
Feroyingar í japanesarar lið um lið. Frá vitjanini í Japan
arnar — »fedrarnar« — tó
oftast 70-75 ár).
Sama dag maður er
komin í eftirlenaraldur
fær hann útgoldið kontant
ein (skattafrían) »eyka-
bonus«, ið svarar til
umleið 5-6 ferðir árslenina
tað seinasta árið. — Ofta
heldur hann tó áfram at
arbeiða á virkinum, men
tá fyri eina lægri løn —
ella hann byrjar sum »zai-
batsu-arbeidari«.
Zaibatsu-skipanin
»Zaibatsu« merkir ein bú-
skaparligur bólkur. Flest
øll størri virkir i Japan eru
i størri og minni mun skip-
aði i smærri bólkar við
einum stór-banka í mið-
deplinum. Stórvirkini i
sama bólki — oftast 20-30
í tali — eru øll innan
ymiskar vinnugreinir (t.d.
eitt fiskavirki, ein skipa-
smiðja, eitt reiðarí, eitt
tryggingarsamband osfr.).
Kring hvert storvirki eru
so ein nøgd av smærri
»satelittvirkjum« — helst
»undirleverandørar«. Stór-
virkini tryggja arbeiði og
framleiðsluna hjá »sate-
littvirkjum« og bankin
álpir teimum stóru
virkjunum
Zaibatsu-skipanin er
gomul og sjálvt um
general Mac Arthur eftir
krígslok upploysti skipan-
na blomstrar hon í dag
um ongantíð áður — tó
ikki longur sum ein løg-
freðilig skipan
Meðan »mobiliteturin« á
í opna arbeiðsmarkn
aðinum egna lívstíðs
setanina er sera av
markaður, so er hann hin-
kið nógv
sterr!
an omu zaliD8atSu
tað meguligt
ðsmegi frå
ardDel
m Storvirki
JankK
a1Datsu tekur sær
18 elsinl av teimum
eftirløntu, ið hava nn
at á halda áfram at arbeiða
— og ofta er tað júst
eftirlent fólk, ið verða sett
í toppstørv í nevndunum
fyri bankarnar og stór-
virkini.
At vera óbundin og megna
at „standa á egnu bein-
um« eru dygdir vit í Vest-
urheiminum meta hegt.
Hetta verða eisini bern
okkara ald upp til.
Beint evugt er tað í
Japan. Her verður tú frá
barnsbeini av lærdur upp
til at fela næstakærleika,
vinarlag og vernd. — Stór-
ur dentur verður lagdur á
at læra bernini at fola
gleðina við felagsskapi —
gleðina við at »draga eina
linu«. Alt hetta fyrireikar
bernini til byrjanina í ar-
beiðslívinum.
„Ábyrgd kann ikki být-
ast — ábyrgdin er vend
móti tí einskilda«, stendur
at lesa í okkara læru-
bókum í »organisations-
teori«. »Felags ábyrgd
felags virdir«, stendur at
lesa i samsvarandi jap-
anskum békum. Endaliga
úrslitið í øllum arbeiði
verður í Japan skilt sum
eitt felagsmál — ein fel-
agsorsek — ein felags
avrikan.
Fyrimunirnir við felags-
ábyrgd í samband við av-
gerðir og arbeiðsuppgávur
eru eyðsýntir: Arbeiðini
verða framd.
Japanarar hava sostatt
ikki teir trupulleikar vit
hava vegna ábyrgd hins
einstaka, tá fólk eru
burtur vegna sjúku osfr.
Teimum nýtist ikki at
renna runt og leita eftir
»syndabukkum« um
okkurt er á vási ella
okkurt ikki er framt sum
avtalað.
Óivað týdningarmesta
úrslitið av miðvísu
stremban japanaranna at
menna tær positivu kensl-
urnar fyri felagsskapinum
eru teir sonevndu »dygd-
ar-ringarnir«.
Ein tilikur »ringur« er
til DOiKur uppa fra
oik, sum hittast
x
ema erð kur
mieið ma attana
arbeiðstíð)
Tað snýr seg um fólk
„frá gólvinum< — tvs
vanligt arbeiðsfólk og har-
umframt arbeiðsfor-
maðurin. Dygdar-ring-
arnir verða vanliga lýstir
sum:
Smáir bólkar av fólki, ið
gera sama slag av arbeiði
og sum sjálvboðin hittast
í oktober
reglubundið fyri at sanna
(identifisera), kanna og
loysa dygdarspurningar/-
vansamál.
Dygd fevnir her ikki bert
um verudygd og prosess-
dygd, men líka nógv um
lívsdygd, dygd í umhvervi
s.fr.
Dygdar-ringar eru Í
ellum deildum á virkinum:
í framleiðsluni, á goymsl-
unum, á skrivstovunum, i
seludeildunum o.s.fr. Tú
finnur teir í dag eisini á
hotellum, veruhúsum,
bankum, almennum
stovnum, tryggingarfel-
egum, ráðharrastovnum,
sjúkrahúsum 0.8 s.fr.
Í Mazda eru 1800 ringar
i Toyta hevur 4000
Í 1980 komu í Toyota
umleið 800.000 uppskot
frá ringunum og av teim-
um vóru nógv yvir
700.000 brúkt.
979-hagtel frá nekrum
stórvirkjum, har til-
samans 2 mill. fólk starv-
ast, sýna at tað komu um
13 mill. uppskot um
ymiskar dygdarábetur
Mett verður at samlaða
talið á dygdarringum í
japanska ídnaðinum er
o.u. 1,1-1,2 milliónir, og at
samlaða talið av fólki í
hesum ringum er o.u. 10
milliónir. Tá vit nú vita at
í japanska ídnaðinum
arbeiða tilsamans 19,2
mill. fólk (1980), so kann
ikki annað enn sigast, at
áhugin fyri áhaldandi
framburði í vinnulívinum
er óvurstórur
Við dygdarringunum
hava japanarar megnað at
(sleppa leyst) dyrka fram
ltemg1
ressours) til gagns fyri
fólk: Evnini hjá
ið arbeiða
grasróttil-
land og
teimum mongu,
»å golvinum«
feingið
Í dag er tað ikki longur
kostnaðurin, ið er tann
stóra hóttanin frá
japanskum útflutningi,
men tann sannroynd, at
vit í Vesturheiminum á
nógvum økjum als ikki
longur kunnu kappast í
dygd við japanarar — og
hesi økir økjast skjótt í
tali.
Men dygd er ikki einans
ein spurningur um dugna-
eftirlit. Dygd er í dag ein
spurningur um * irkis
leiðslu. Vit standa lag
amboði (dygdar gurin
fyrr í segun
Hesum mugu vit
ans!
Kac ru
fessari við Tokyo Út
sitet ramsar upp hesar til
ætlanir við dygdarring-
unum:
geva
Ishikawa pro
— eitt ambod til at menna
seg sjålvan og onnur
— eitt amboð til at fram-
elska kreativitet hjá fólk-
inum í fyritøkuni
— eitt amboð til at vaksa
um sigalagið
— eitt amboð til at menna
leiðslueginleikar
— eitt organ til at fremja
og stýra tey hugskot og
tær loysnir, ið eru sam-
tyktar
— eitt amboð til at ekja
um medvitið og dygd.
Umleið 100.000 amerik-
anarar i USA starvast Í
dag undir japanskari
leiðslu og talið er skjótt
vaksandi. Talið á japanskt
kontrolleraðum virkjum í
USA er um 300. Sterstu
bólkarnir eru innan elek
tronikkídnað metal
ídnaðin og fiskiidnadin
Yvirhøvur er tað ofta s:
at japanarar etabie eg
num við at
VIrKIr
skaparlig ar
Vesturheimi
keypa eldri
komin (i
trupulleikar
Í Europa er tað í dag
Stórabretlandi at vit finna
ið eru
tey flestu
trolleraði v
japanskt ko
irkini
Hagtel frá japan
virkjum Vestur-
heiminum fortelja, at tey
standa seg stak væi
»Mytan« um at Japanarar
rðari
enn onnur og at hetta er
orsekin til
arbeiða so nógv ha
tey góðu fram
leiðsluúrslit er ikki sonn
siga teir, ið
virkini
hava kannað
hesi Japanarar
arbeiða »smartari« ikki
me
aråa men I veg
P pp til týdningir
nun g du
num Lovalitet, sam
starv, åbyrgdakensla,
harmoni og ålit
Eitt dømi: Fráverar
Bretlandi (bretsk arbeiðs
megi) er umleið 2 1/2
meðan bretsku virkini har
í nánd hava eina fráveru
uppá umleið 1
Í Japan var fråveran 1
1981 í meðal 1,7
Sjálvandi finnast tað virk-
isleiðarar í Vesturheim-
inum, ið eins og japanarar
ikki bert skilja stóra týdn-
ingin av at dyrka fram
„grasróttilfeingið“, men
eisini hava megnað at
framt hesi hugskot í verki.
Tíverri hevur tað oftast
gingist við hesum virkjum
sum við leiðaranum
sjálvum: tey vaksa,
blomstra, felna og
doyggja við honum.
Men nekur undantek
eru tó og mest kend teirra
millum eru i USA risa-
fyritøkurnar IBM, East-
man Kodak Hewlett-
Packard, Procter &
Camble og Texas Instru-
ments.
Um okkara leidir kann
nevnast kenda norska
elektronikkvirkið Tand-
berg (sum tó meira og
minni felnaði saman við
undangongumanninum)
Sjálvur praktiseraði eg í
10-12 ár í Norður-Noregi
leiðsluskipan mein-
langt tað var
eguligt) tí japansku, ið
na
ka (80
eg her greitt eitt
sindur frá um. Yvirhevur
var úrslitið hvat viðvíkur
havi
effektiviteti búskapi
trivni o.s.fr. sera gott
fráveruprocentið fall eisini
nunandi
Frupulleikarnir vóru
€ men yndug
leikarnir og iutvis
fakfelogini, ið ikki vildu
góðtaka eir radikalu
roytingar í samband við
eftirlit, ábyrgd o
taðin fyri akkord ið
skipanin hevði
T.d. er tað óteinkiligt at
nýta stemplingsur í einar!
panskar fyritøku
Ábyrgdina fyri at fólk
rættstundis hava
V ið sær
meta
1. desember 1983
te . í OK
Í x
Lif t K111E V 1 3
-Í %
erið KiSleiðslal
Krava ni ran
leiðslumátti (kapaciteti
hins einskilda, so sum eg
skil kkurt flakavirki
Førovum ger. Men hin
vegin vildi tað í Japan
sannlíkt, at
ikarnir sjálvir
verið sera
arbeiðsb
t.d reinskerikvinnurnål
vid hvørt bordid sær å
einum flakavirki bóðu
um at fáa kannað arbeiðs
máttin og dygdina av tí
hesir arbeiðsbólkar (hver
sær) avrikaðu. (Hetta tí
tað vildi framt eina sunna
kapping millum bólkarnar
um bestu dygd og tí enn
sterri bonus fyri ell).
Samanumtikið
Tað vildi her verið alt ov
drúgvt at greitt frá um,
hvussu avgerðir verða
tiknar á einari sterri fyri-
teku í Japan (>Ringo-sho
skipanin«) ella hvussu ein
tilik »folkafylking« — tað
snýr seg veruliga um eina
fólkafylking — sum dygd-
arringarnir verða settir á
stovn og skipaðir.
Samanumtikið kann tó
sigast, at hevuðsmunurin
millum virkisleiðsluna í
Japan og í Vesturheim-
inum er hann, at meðan
vit líta at virkinum fremst
sum eitt framleiðslutól, ið
ødrumegin framleidir
ávísar verur, ið verða
seldar fyri ein ávísan pris,
og hinumegin nýtir 80 og
so nógva olju, el, arbeiðs
megi v.m. og hevur so og
so stórar kapitalútreiðslur
ja, so líta japanarar
fremst at virk
»livandi
organismu« har tað
menniskjur, ið
fyrst og
um sum á eina
arbeiða
hava eitt
að tilfeingi av
ræði, ke
igur g
fr
nærum óavmark
hugskotum
nslum, handa
andaligun
i
Spurningurin m at
I ni um
kunna nýta hetta stersta
av øllum tilfeingjum ti
gangs fyri land og fólk er
tyri japanarar ein
purningur um at finna
fram á teir rettu lyklarnar
fría hesi hug
1 KUNNU
skot, kenslur, áræði osfr
rad er eyðsýnt at
Se
—Á—
STR